上班族在书写个人简历的时候,务必要客观真实,准备一份个人简历,会让别人具体地了解我们的教育背景,以下是会述职范文小编精心为您推荐的酒店管理的简历模板7篇,供大家参考。
酒店管理的简历模板篇1
个人信息
姓名:王先生
民族:汉族
出生日期:1990-2-16
性别:男
婚姻状况:未婚
身高:173cm
户籍所在:
体重:60kg
政治面貌:团员
血型:a型
座右铭:相信自己,,创造奇迹。
求职意向/职业概况
求职意向:1.酒店管理
理想岗位:1.服务员2.领班
期望月薪:面议
专业名称:酒店管理
求职类型:全职
毕业院校:浙江横店影视职业学院
到岗时间:面议
文化程度:大专
期望工作城市:浙江定海
现在所在城市:
工作年限:0年
职业状况:应届毕业生
计算机能力:熟练
英语级别:二级
职称:
驾驶技能:c1
教育背景
大专
工作经历
浙江横店国际会议中心大酒店客房部实习
浙江绍兴佳润大酒店餐饮部实习
自我评价
热爱工作
联系方式
酒店管理的简历模板篇2
姓名:xxx
年龄:23
户口所在:广州
国籍:中国
婚姻状况:未婚
民族:汉族
身高:174cm
体重:63kg
人才类型:应届毕业生
应聘职位:贸易,酒店/旅游,证券/金融/投资
工作年限:0
职称:无职称
求职类型:均可
可到职日期:随时
月薪要求:2500~2999元
希望工作地区:番禺区,天河区,广州
工作经历
广州翡翠皇冠假日酒店
起止年月:20xx-07~20xx-01
公司性质:外商独资
所属行业:酒店/旅游
担任职位:酒水部员工
工作描述:1、认真执行开吧前的各项卫生及准确作业。
2、亲切的迎接客人。
3、介绍酒水,并为客人服务酒水及小吃。
4、熟练地为客人服务酒水及小吃。
5、维持酒吧及周边环境的整洁。
6、巡视服务区,主动的询问客人是否添加酒水,勤换烟缸。
7、协助调酒员送洗及补充酒杯。
8、熟悉酒单内各项酒水的中英文及售价。
9、亲切的为客人结帐并向客人致谢。
10、参与所有有关酒水知识,推销技巧及外语的培训。
11、认真学习有关鸡尾酒的调配及内容。
离职原因:实习本文信息来源于大学生。
广州鸣泉居度假村
起止年月:20xx-04~20xx-05
公司性质:民营企业
所属行业:酒店/旅游
担任职位:康体部员工
工作描述:康体部是为住客提供娱乐﹑健身﹑美容等活动场所所在部门,是宾馆借以吸引客人﹑招徕生意﹑提高宾馆声誉和营业额的重要组成部分,为宾客提供的服务项目有:游泳池﹑健身房﹑健身舞房﹑棋牌室﹑台球﹑网球﹑乒乓球等。
离职原因:实习
毕业院校:华南师范大学增城学院
最高学历:本科
获得学位:
毕业日期:20xx-06
专业一:国际酒店管理
专业二:
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号
语言能力
外语:英语良好
粤语水平:精通
其它外语能力:
国语水平:精通
工作能力及其他专长
专长的东西不多,有学习能力的'态度
个人自传
在大学系学生会担任过副秘书长,让我受益良多。大四的半年实习,算是刚踏入社会,也是第一份正式的工作,作为一名酒水部员工,主要的工作就是负责好吧台的卫生,开吧和收吧的操作,并且为客人提供优质的服务。半年实习不仅是对我个人的锻炼,更是我大学四年所学知识的考验。我学到了许多有关酒水的知识,外语口语得到提高,全面的招生平台,对工作认真负责的态度,这些都是我一点一点积累的经验,人生的财富。希望我还能拥有这样的一个机会去学习,并将所学回报公司!
酒店管理的简历模板篇3
个人基本简历
姓名: -
国籍:
目前所在地: 广州 民族: 汉族
户口所在地: 广州 身材: 168 cm 50 kg
婚姻状况: 未婚 年龄: 22 岁
培训认证: 诚信徽章:
求职意向及工作经历
人才类型: 普通求职
应聘职位: 行政/人事类:文员 酒店/旅游后勤类 计算机类
工作年限: 3 职称: 无职称
求职类型: 全职 可到职- 随时
月薪要求: 1000--1500 希望工作地区: 广州
个人工作经历: 白天鹅宾馆 (20xx.07-20xx.11)
公司性质:国有企业、五星级 行业类别:旅游业、餐饮、娱乐、酒店
担任职位:接待员 工作性质:全职
新光百货 (20xx.03-20xx.05)
公司性质:私有企业 行业类别:百货公司
担任职位:收款员 工作性质:兼职
广之旅 (20xx.05-20xx.07)
公司性质:国有企业 行业类别:旅游业
担任职位:旅游顾问 工作性质:全职
广州新娱文化传播有限公司 (20xx.09-20xx.12)
公司性质:私有企业 行业类别:传媒公司
担任职位:前台文员 工作性质:全职
教育背景
毕业院校: 广州市轻工高级技工学校
最高学历: 中专 毕业- 20xx-07-01
所学专业一: 酒店管理与服务 所学专业二:
受教育培训经历: 20xx.09-20xx.07 广州轻工高级技工学校 酒店管理与服务
全国计算机办公软件应用中级证、餐厅中级证、电脑中级证、公共英语证
语言能力
外语: 英语 一般
国语水平: 精通 粤语水平: 精通
工作能力及其他专长
本人具有两年以上五星级宾馆工作经验和旅行社前台接待经验。在宾馆主要负责楼面的服务工作和重要宴会的接待工作;在旅行社负责的工作内容主要有:销售、接待、咨询、接听电话、报名签合同等工作。也曾从事过前台文员的工作,主要负责公司行政事务上的工作,有时也要出差等。所以,本人具有良好的沟通技巧和客户服务意识,能正确处理投诉问题。对工作积极主动,认真负责,能熟练操作word、excel等办公软件,打字速度快。本人不但性格开朗、外向,能够积极面对困难,而且有良好的团队合作精神和良好的工作态度。希望给予一个宝贵的机会,成为大家的一分子,发挥自己的专长,以更好地适应社会的需要,与社会共同进步!
个人联系方式
酒店管理的简历模板篇4
个人信息
xx
性别:女
民族:汉族出生年月:1987年1月28日
证
婚姻状况:保密
身高:160cm体重:49kg
户籍:福建南平现所在地:福建莆田荔城区
毕业学校:南平经济贸易学校学历:中专
专业名称:管理类酒店管理毕业年份:2004年
工作经验:十年以上最高职称:
求职意向
职位性质:全职
职位类别:销售管理,销售人员,餐饮/娱乐
职位名称:餐饮总监店长,销售类;
工作地区:福建-莆田市区,福建-莆田市区,福建-莆田市区;
待遇要求:(面谈)元/月可面议;不需要提供住房
到职时间:可随时到岗
工作经历
所在公司:天妃温泉大酒店
时间范围:2004年12月-2012年6月
公司性质:民营/私营公司
所属行业:
担任职位:主任
工作描述:123
离职原因:
所在公司:天妃温泉大酒店
时间范围:2004年12月-2012年6月
公司性质:民营/私营公司
所属行业:
担任职位:主管
工作描述:
1、服从部门经理的督导,并监督领班工作,安排楼面日常工作。制定楼面人员排班表,对本部员工进行检测、评估、培训。
2、巡视检查餐厅营业区域,督导员工做好餐前准备,检查物品是否齐全,使用规范,保证餐厅服务的正常开展。
3、开好班前会,检查员工仪容仪表、个人卫生,并督导员工按开餐服务程序和质量标准提供优质服务。
4、安排客人订餐、订座和宴会预订的落实,亲自参加对贵宾楼、vip客人的服务,处理客人投诉。
5、监督检查餐厅安全,正常营业情况,每日做出主管工作日志。
离职原因:
其他信息
自我评价:
本人工作认真负责,不推卸责任,能承受工作中的压力,工作上可以独挡一面,具有团队精神,能与同事及其他部门积极配合,拥有丰富的大中型酒店餐饮管理经验,有良好的分析解决问题的思维,以创新解决客户需求,维护公司利益为宗旨,乐于沟通,易融入集体,学习能力较好,注重理论与实践相结合,在工作中不断提高专业知识之余,也不断提高做人、做事的能力,争取将工作做得更好,争取做更好的自己。
酒店管理的简历模板篇5
简历
姓名 性别:女 出生年月:1994年11月15日
籍贯;广东省阳春县 民族;汉 年龄:19
政治面貌:团员 学历;中专 专业:酒店服务与管理
求职意向
到岗时间: 待定
应聘职位:前台/客房/餐饮服务员
工作性质: 全职
希望行业: 酒店
期望月薪: 面议/月
教育背景
学校:河源理工学校
专业:酒店服务与管理
入学时间:20xx年9月
毕业时间:20xx年2月
工作经历
20xx年11月——20xx年5月曾在万绿湖东方国际酒店实习半年,工作岗位是客房
服务员。在实习期间,熟悉掌握了客房服务的程序,积累了丰富的经验。
语言能力
普通话;流利 客家话:一般
证书:普通话二乙等级证书
自我评价
热情、开朗不乏创新能力,为人正直、稳重,善与人沟通,人际关系处理得当。独立性强、有吃苦精神!认真负责是我一向的做人准则,团队精神是我一直都坚持的态度。一直对自己充满信心,我坚信“不经历风雨,怎能见彩虹”成功是属于有准备的人的'。
语言能力 普通话: 一般 粤语: 一般 英语水平: 英语专业 cet-4 口语一般 英语: 良好 求职意向 发展方向: 行政助理,经理助理,文员等 其他要求: 自身情况 自我评价: 本人个性随和开朗,和同事相处融洽; 责任心强,对自己的工作能够如期完成,并要求做到最好.; 积极向上,不断充实自我,完善自我!为迎接新的挑战作好充分准备。 兴趣爱好: 上网,爬山,音乐
酒店管理的简历模板篇6
本人概况
姓名:xxx性别:女
学历(学位):大专专业:酒店管理
联系电话:xxxxxx手机:xxxxxx
email:xxxx
教育背景
毕业院校:1999年09月—2003年07月:xx大学酒店管理专业
*通过国家英语六级考试,听说读写熟练
*熟练掌握计算机和互联网的操作及使用
工作经历
2003年10月—2005年03月:xxxx酒店客房部经理
工作职责
1、负责落实总经理安排的一切工作。
2、计划组织、指挥、控制及协调所有管家部各项事宜。
3、编写各级员工岗位职责,工作程序。
4、控制部门内各项费用开支及成本。
5、负责整个酒店范围处于最佳的清洁状态。
6、不断对员工进行思想、道德、技能的培训使其成为合格的员工。
7、负责评核员工工作表现及态度。
自我评价
1.本人热情但不乏稳重,具有亲和力和良好的沟通能力,善于交际,能妥善处理人际关系。
2.吃苦耐劳,具有极强的学习能力。能独立处理问题,有很强的适应能力及良好的团队协作精神。
本人性格
温和、谦虚、自律、自信(根据本人情况)。
附言:最重要的是能力,相信贵公司会觉得我是此职位的适合人选!
酒店管理的简历模板篇7
简历自我评价
本人严格尊守各项规章制度,掌握所学专业知识,能学以置用;有良好的服务意识、心理素质。在社会实习、实践、工作中,对于外界环境适应能力较强;学到的知识能灵活运用;有独特的见解和大胆的创新精神、协调能力和团队精神优良。深信本人适宜担任服务行业工作!
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