只要大家养成写工作总结的习惯,相信你在工作中一定都有所进步,学会记录工作总结,我们才能让自己的不足得到改善,这也是提升综合能力的关键,以下是会述职范文小编精心为您推荐的2023检疫工作总结7篇,供大家参考。
2023检疫工作总结篇1
xx年我站植物检疫工作在上级主管部门和县农业局领导大力支持下,深入宣传、贯彻执行《植物检疫条例》和省、市植保植检局的文件精神,积极做好疫情监测与治理,认真开展检疫,加强检验检疫新知识的学习,确保今年我县农业生产的安全并取得了较好的成绩。现将工作作自我总结:
一、存在的问题
1、专职植检员不足,开展检疫工作的植物产品。
主要是水稻种子,其它的植物产品如稻谷,水果等还无力开展。
2、植检队伍的知识水平还有待进一步加强学习提高。
3、检疫设备简陋,手段落后。
二、严格报检制度规范办事
在开展产地检疫工作中,我站严格按制度规程办事,要求各制种单位认真做好产地检疫的申报工作。明确规定凡不进行申报进行产地检疫的基地,不再进行产地检疫,种子调运时一律不给予签发检疫证。
三、加强队伍建设 树立植检形象
为了充实和提高我站工作人员的业务素质和执法水平,我们今年主要做了以下几方面的工作:组织有关人员参加省植保植检局举办的有关植物检疫培训;组织植检人员参加县里举办的行政执法人员陪训班,认真组织学习《行政许可法》、《植物检疫条例》等法律法规取得了县里申报省里核发的行政执法证;第三是加强实践,组织到实地对检疫对象进行识别并开展全面的疫情普查,在实践中增强知识水平。
四、开展市场检疫 扎实工作
根据省站《关于开展种子市场检疫执法检查的通知》精神,为保障我县农作物种子用种安全,防止检疫性病虫害通过种子传入我县,我县组织专职检疫员对全县12余户水稻种子批发商进行了种子市场检查,共检查水稻种子20余万公斤,计30余个组合,其中大部份水稻种子有检疫证书,检疫证编号真实,另有少量数量批次不符合,经教育后补检,并收取检疫费4000余元,用于植检事业。
五、开展疫情普查与监控
xx年我站重点开展了稻水象甲疫情普查工作。5月上旬开始我们在全县五个乡镇开展普查,重点水溪两侧稻田,迎风坡下,山垄稻田禾苗进行仔细调查有无为害状,结果未曾发现稻水象甲。
2023检疫工作总结篇2
_年,绍兴检验检疫局在省局党组和绍兴市委市政府的正确领导下,紧紧围绕“抓质量、保安全、促发展、强质检”十二字方针,直面挑战,锐意改革,奋发有为,扎扎实实推进各项工作。
一、锐意改革创新,积极推动人事改革
(一)深化干部人事制度改革
结合“三定”方案实施,完善干部考核评价机制,积极向省局争取2名副处级领导干部在绍兴局内部民主推荐产生,开展科级领导干部轮岗交流,完成23人次的人员轮岗和调整,调整幅度为历年之最。新提拔任用中层领导干部9人次,副科级非领导干部2人次,聘任4名事业编制人员专业技术职务。特别是积极开展副科级领导竞争上岗,面向全局(包括办事处)年轻干部推出4个副科级领导职位,吸引了20多位同志报名参加竞争,经过资格审查、演讲、民主测评、面试和组织考察等阶段,最终4名年轻干部通过竞争上岗脱颖而出。竞争上岗过程公开、公平、公正,为年轻同志提供了展现自我、施展才华的舞台,深受广大干部群众好评。
二、抓质量保安全,着力提升进出口质量安全水平
(一)积极开展出口茶叶“2412”行动
根据绍兴地区出口茶叶的实际情况,以出口珠茶、眉茶为重点,在基地备案、原料收购、生产加工、出口控制等4个环节中开展原料大清查等12项整治行动。全面清查问题根源、健全长效机制、落实企业责任,彻底根治“固形茶”、“回笼茶”和违法添加非食用物质等掺杂使假行为。召开茶叶专题会议2次,约谈重点企业6家,出动人员150人次,开展专项检查70多家(次),抽取辖区内18家出口企业毛茶原料、精茶原料及成品样品230个,考核茶叶原料基地9个,共计4.15万亩。会同绍兴市质监局联合执法捣毁无证包装出口茶叶的加工场所1处,立案查处企业1家,检验不合格成品3批,在原料监控中查出不合格原料1批。一系列执法稽查举措,震慑和警示了行业内企业,进一步净化了行业风气,促进了出口珠、眉茶产业健康发展。
(二)全力探索三位一体的检验监管模式
突破思维定势束缚,积极构建以“出口产品风险监测、日常检验监管和例行执法稽查”三位一体的检验监管体系,制定了辖区led灯具、童鞋、服装、汽车配件等大宗商品的质量监测普查方案,力求发现行业内隐性的不合格项目,从而及时调整日常检验监管措施,有针对性地开展执法稽查,增强检验检疫工作的前瞻性和协调性。_年绍兴局共抽取201家企业的438个样品进行监测,首次在led灯具产品中发现普遍存在的隐性质量问题,并形成具有份量的质量报告,及时上报绍兴市政府和省局、总局,获得高度评价。同时绍兴局以风险管理为核心、以三位一体模式为基础的“出口工业品行业风险监控理论及实务研究”项目,被省局列为浙江检验检疫系统重点科研课题。
(三)扎实开展动植物检疫和外来有害生物监测工作
一是圆满完成迎接香港食环署探访供港猪场工作,获得香港食环署官员高度肯定。二是积极开展绍兴辖区内杂草本底调查。在浙江大学相关专家的指导下,对绍兴辖区范围内进境杂草易发区域进行了普查,共记录杂草130多种,并首次监测到检疫性杂草——北美刺龙葵。三是努力提高口岸疫情疫病截获率。在进境集装箱数量同比下降50%的情况下,以后续监管为抓手,积极开展进境羊毛、棉花、板材的后续监管工作。1-12月份,共截获有害生物221批50种,截获禁止进境检疫性有害生物26批4种,其中检疫性有害生物根萤叶甲属为全省口岸中首次截获。
三、送服务促转型,积极服务地方经济发展
(一)顺利推动“大唐袜业”成为质量安全示范区
以“免费咨询、免费培训、免费检测”的“三免”为特色,积极推进诸暨“大唐袜业”出口质量示范区建设。培育区内示范企业,推进公共服务平台和检测平台建设,开展检测技术和国外贸易壁垒培训等,示范区内袜业企业产品质量和管理能力得到了全面提升。经过5年多的培育建设,诸暨“大唐袜业”出口质量安全示范区于_年1月顺利通过了国家质检总局专家组的现场考核,成为全国首批9家示范区候选单位中率先通过验收的创建单位,这也是我省首家的“出口工业品产质量安全示范区”。
(二)全力推进嵊新办事处顺利开??
积极与嵊州市政府沟通协调,加快嵊新办事处综合业务用房装修工程进度,做好干部职工调配与培训、设备系统调试等准备工作,全力推进嵊新办事处筹建进程。11月15日,绍兴检验检疫局嵊新办事处正式挂牌成立,使离绍兴市区最远的嵊州市、新昌县告别了没有检验检疫分支机构的历史,实现了检验检疫职能延伸,改善了嵊州和新昌两地外贸投资环境,提升了两地城市的竞争力。
(三)积极开展“外贸服务月”和“质量月”活动。
以“走访企业大调研”、“务实创新提效能”和“俯身接地送服务”三大系列为主题,开展外贸服务和质量提升活动。局领导亲自带头,组成5个走访小组,分块走访重点出口生产企业、外贸企业和政府部门,了解企业经营动态和实际困难需求,特别是针对当前国外技术贸易壁垒、企业质量管理瓶颈、企业技术转型发展等重点难点问题,寻求帮助和解决的办法。活动期间共走访企业100多家,组织专家解读国外技术法规6人次,举办各类培训班11次,培训人员700余人次,发放宣传资料400多份,在报纸、杂志发表专题报道17篇,开展实验室开放日活动1次,营造了良好的社会氛围。
四、强队伍树形象,努力推进检验检疫事业健康发展
(一)着力创建依法行政示范单位,规范行政执法行为
一是加强普法宣传,设置法治宣传长廊,定期编制创建活动简报,营造法治文化宣传氛围。二是开展教育培训,组织干部职工参加质检系统行政执法考试等各类法律知识考试和行政执法专题讲座,提高领导干部依法行政的意识和能力。三是强化执法监督,规范各类执法行为。开展抽采样管理、单证流程管理、不合格后续监管等15项执法监督检查,清理检验检疫执法依据,健全各类作业指导书,确保全局执法活动合法高效,全年无一起行政复议和行政诉讼。四是加强加大稽查力度,组织开展双打、打击飞单、茶叶整治等多项整治行动,成效显著。全年共出动执法人员1727人次,检查企业1591家次,查处违法案件53起,涉案金额1200余万元,将其中一起涉嫌触犯刑法的买卖单证案件嫌疑人移交公安机关立案查处。
(二)积极开展精神文明创建活动,提升队伍正能量
(三)切实加强党风廉政建设,促进事业健康发展
五、工作思路
_年,绍兴检验检疫局总体工作思路是:加快改革创新步伐,强力推进各类改革措施,求生存促发展,积极推进绍兴检验检疫事业平稳前进。
(二)强化风险信息有机结合和综合应用能力。将重点产品风险监测、出口退货调查、目录外商品抽检的数据信息进行有机结合,以风险监测和退货调查的结果指导目录外商品抽检的重点及范围,以目录外商品抽检结果作为下一年度重点产品风险监测的重要依据。同时通过质量报告、质量_等形式及时向企业和政府进行通报预警。
(三)积极融入地方发展大局,服务产品质量提升和产业转型升级。大力推进目录内出口商品,尤其是出口食品的分类管理,扩大分类管理的范围。积极推进原产地证业务下放工作,力争在一季度全部下放到各办事处,加大检务人员培训,解决办事处检务工作人员紧缺问题。加强政策宣讲,帮助企业提高对原产地证优惠政策的利用率,提升出口产品竞争力。及时提供检验检疫个性化服务,开展实验室检测工作帮扶,帮助企业提高质量管理水平和自检自控能力。
(四)积极争创依法行政示范单位和全国文明单位。以昂扬的斗志、主动的精神和坚韧的意志,继续保持工作良好势头,力争通过质检系统依法行政示范单位和全国文明单位评审。
2023检疫工作总结篇3
一年来,在市局和政府的正确领导下,严格按照市局的各项工作要求,对照全年工作目标任务狠抓落实,全面推进养殖业生产发展,动物防疫,动物产品质量安全,水产渔政、行政执法,站务管理,作风建设,科技培训,病死动物无害化处理等各项工作,现将总结如下:
一、养殖业生产健康发展,特色养殖扩大规模
(一)、科技养殖推进农业现代化养殖:全镇养殖业生产总值占农业收入的45%,全镇共有10个行政村,186个村民小组,总人口数2.8万人,行政区域总面积89.7平方公里,养殖户4328户,常年存栏生猪4.8万头,全年发展生猪7.99万头,家禽22.4万羽,耕牛249头,黑山羊2155只,水产渔量72.5吨,其中存栏能繁母猪及后备母猪3683头,存栏生猪规模户1000头以上3户,500头以上6户,存笼家禽规模养殖场8个,存栏黑山羊规模户9户,特色养殖规模户4户。
(二)、特色养殖不断扩大生产规模:养殖业发展特色的有唐人神集团公司、百宜饲料与规模养殖场签约,饲养生猪,公司投资,养殖户建栏舍饲养,出栏生猪每头养殖工资150元。长沙正大有限公司与规模家禽养殖场签约,公司+农户养殖模式,采用合伙经营、利润分红、公司管理、农户生产、市场经营、化解风险的生产经营理念;湖南百草园生态科技有限公司从山东引进2500羽芦花鸡育种饲养,现发展家禽5000羽;德胜养殖场引种、培育芦花鸡2000羽;从种苗到饲养、到出售产生了一条龙服务。九龙黑山羊规模场饲养黑山羊270只,种草15亩,放养山地600亩,建设标准化栏舍780平方米,饲养设施完善;特色养殖不断扩大生产规模。
二、加强动物疫病防控、确保畜禽水产品质量安全
(一)、明确责任,落实措施:为了加强动物疫病防控工作,动物防疫站制定了防控工作方案。一是认真落实动物防疫责任制,实行强制免疫,完善动物防疫“三位一体”的管理机制。二是加强村级防疫员“一岗三责”工作制度,落实春、秋两季集中免疫,平时月月补针,做到应免尽免。三是建立村级防疫员工作考勤考核制度,奖惩与责任追究制度。
1、春、秋防期间明确村级防疫员的工作范围、工作责任、工作要求,必须达到免疫率、台账、档案率、免疫标识加挂率、强制免疫公告入户回执单100%,确保免疫“副反应”为零。
2、落实春、秋防工作措施:站组织召开职工及村级防疫员培训学习,熟练掌握免疫操作规程,制定了春、秋季重大动物疫病防控工作方案,具体落实五项工作措施:一是落实上班要求,全站职工及村级防疫员严肃上班纪律,不迟到、不早退、周末不休假,每天上午8点前到站签到并说明工作去向、服务对象;二是落实考勤制度,站组织对考勤下村入户现场督查,掌握养殖信息,对弄虚作假,不在工作岗位的防疫员每次罚款200元;三是落实责任要求,对没有落实免疫的养殖户进行限期整改,抽查防疫员免疫不到位的进行批评指正,对免疫不按操作规程造成防疫事故的,后果由当事人负责;四是制订春、秋防工作方案,每周星期一召开周例会,要求村级防疫员汇报上个星期的具体工作和存在的问题,反馈养殖户的建议和意见,征求村级防疫员的工作思路,安排落实本周工作任务;五是组织开展对村级防疫员工作岗位督查和动物免疫工作督查。督查采取明察暗访、进村入户形式,随时到达现场,如4月23日、4月24日、9月13日、9月29日、10月13日、10月24日分别6次对防疫员工作岗位进行督查,被督查人当场签名确认在岗,对秋防免疫督查如9月13日、9月29日、10月8日、10月13日、10月24日分别5次对养殖户31户进行上户督查,现场查看符合三位一体管理要求,通过村级防疫员的共同努力,全面完成了春、秋季动物防控工作目标任务,使养殖业生产得到了健康发展。
(二)、加强免疫,控制疫病:动物防疫畜禽免疫注射生猪应免口蹄疫7.99万头,猪瘟7.98万头;蓝耳病7.78万头;家禽免疫禽流感22.3万羽,鸡新城疫22.3万羽;耕牛免疫口蹄疫249头;黑山羊免疫口蹄疫2155只;家犬免疫狂犬苗732只;免疫密度均达100%,耳标加挂率100%,强制免疫公告到户、台账、档案率100%;全年动物防疫免疫注射实现了“副反应”为零,确保了全镇无重大动物疫病发生。
(三)、加强监管,确保安全:畜禽水产品质量安全得到了有力保障,动物防疫站协助市局兽药饲料质量安全办对全镇兽药经营店、饲料经商户、规模养殖场进行监管,按季度进行抽样检测,查看养殖户生产记录,养殖档案,饲料及购销记录,消毒、无害化处理记录,查看兽药店、饲料经商户的质量监管档案,违禁药物与过期产品,全年对出栏生猪进行“瘦肉精”尿样检测2565批次,规模养殖户尿样抽检120户,检测结果为阴性,符合产品质量要求。
三、加强渔政监管,保护渔业资源
动物防疫检疫站继续坚持对广大干部群众的保护渔业资源和渔业生态环境的法律意识宣传,增强村民的自觉守法意识,组织各方面力量,采取形势多样的宣传方式,切实加强了对我镇村民的渔业法律、法规的普法宣传力度:
(一)、组织培训:通过分发宣传资料及组织培训班等形式,加强了对《渔业法》等法律、法规的宣传和教育,共发放资料1200余份,张贴标语42条,树立警告牌2个,举办宣传培训1期,培训人数达30余人;
(二)、宣传引导:利用村级广播的优势,早晚两个时间段进行20多次的广播宣传,利用电子显示屏对禁渔通告和渔业法规进行了一周的滚动宣传。
(三)、加强监管:协同政府其他部门利用普法的机会,利用赶集的机会在集镇和石灰嘴设置摊位,对过往群众进行面对面宣传,解决渔民群众的法律难题。通过广泛的宣传,全年查处劝阻电鱼行为3起,使得我镇村民都有了很强的渔业法律知识和保护渔业资源,生态环境意识。
四、严格行政执法,加大打击力度
(一)、规范行政执法:认真组织全站职工参加行政执法培训学习,严格工作纪律,提高执法水平,积极配合市局卫监所查获一起病死猪加工窝点案件一起,组织宣传禁渔工作,严厉打击非法电、毒、炸鱼事件,严格打击贩卖、加工、经营病害动物违法行为。
(二)、严格检疫行为:对照全年经济指标任务,狠抓动物检疫工作,加班加点,早出晚归,严守工作岗位,全年共收检疫费95600元,完成总任务的121%。
(三)、加大打击力度:5月6日上午9时,动物防疫检疫站协同镇政府环境整治办领导来八角亭村浏阳河边沿线进行养殖污染治理督查,督查逐户上门查看时,发现一栋土砖屋内挂有病死猪肉,当即向市局卫监所、镇政府领导汇报,三十分钟后,卫监所、政府主管领导带领派出所、食安办、综治办、联村干部、村干部等二十几个人来到现场进行查看,卫监所、派出所进行联合办案,查出病死猪肉、猪脚、内脏400公斤。清点证物后动物防疫检疫站对病害动物产品进行了无害化处理,直至下午5点成功查获打击了一起病死猪加工黑窝点。协助镇政府环境整治办落实养殖污染治理工作,对养殖污染严重造成社会影响的,进行重点整治,限期改造,对全镇养殖户进行集中排查,分户治理,营造了一种良好的工作氛围。
(四)、对病死动物处置有力:打击乱丢乱弃行为,站对职工划分了责任区域,签订了工作责任追究制,明确了集中排查与随时处置机构,全年组织集中排查沿河、沿渠道步行20多公里5次,随时组织处置62次,参加人数达436人,共打捞病死动物尸体616头,动物内脏39袋,全部进行无害化深埋处理。确保了发现一起及时处置一起。
五、规范站务管理,建立健全制度
(一)、规范财务管理,实行民主制度:严格执行财经制度,遵守财经纪律,站集体所有的资金实行透明公开制度,全年收支情况按季度进行公布,重大事项向上级领导汇报审批,坚持民主集中制,不搞“一言堂”,大事会议集体讨论决策,小事事后通气,尊重职工,团结同事,坚持议事不议人,做到专项资金专项用,资金有用途,有标准,有去向,实行厉行节约制度,站集体开办食堂,自开伙食,职工轮流值日,严格工作用餐标准,减少招待费用,规范站务管理工作,是稳定职工队伍、团结干事的一项重要工作。
(二)、规范人员管理,建立健全制度:一是人员优化组合,全站职工实行上班工作制度,采取优化组合,通过全站职工会议讨论,集体对个人进行工作交流,征求职工个人对工作岗位的热爱和意见,集体对全站职工根据各自的工作能力、业务水平、因地制宜、服从大局为重确认工作岗位,工作要求,目标任务。二是健全工作制度,用制度来管事和管人,站集体年初制定全年工作方案,职工绩效工资发放方案,动物防疫、检疫工作方案,畜禽水产品质量监管工作方案,养殖技术指导工作方案,病死动物无害化处理工作方案,制定了职工上班工作制度,考勤、考核、清理工作思路、明确工作重点、强化站委对村级防疫员的业务指导、进一步完善职工联系规模养殖场有关制度,职工上班个个有任务,人人有责任,集体与职工村级防疫员签订了动物防疫目标责任书,细化集体对职工责任落实考核细则,进行量化考核,并将考核结果作为评先评优,考核奖惩的重量依据,做到制度对事不对人的工作格局。
六、加强队伍作风建设,创新养殖科技推广
(二)、创新科技推广,落实惠农政策:全面推进养殖科技推广,促进农村养殖创新发展,加强养殖户的科技培训与国家政策宣传、引导,掌握养殖生产发展现状,解决养殖生产中的难点,组织全镇规模户召开养殖科技培训班3期,参加培训人员139人,发放技术资料3000余份,开展了送科技下乡活动,落实了物化技术培训补贴物资,落实了国家惠农政策。我站为切实做好能繁母猪投保工作,促进生猪养殖产业持续健康发展,积极组织,宣传引导,于3日组织全站职工及村级防疫员召开能繁母猪投保工作专题会议,组织学习有关文件精神,对照指标划分责任区域,任务分解到村,责任划分到人;会议强调各村级防疫员必须逐村、逐组、逐户进行开展母猪投保工作,对养殖户采取“心连心”的沟通,“手握手”的服务,通过职工及村级防疫员的再次努力,集中精力,十二天时间走家串户将圆满完成3160头投保任务,全年完成能繁母猪投保3683头。把国家惠农政策宣传和落实到每一个养殖户,让养殖户得到了真正的实惠,让养殖业平安健康发展。
总之,成绩的取得是得益于政府和市局的正确领导与大力支持,也是全站职工的共同努力,全面完成了各项工作任务,在今后工作中,我们全体职工团结务实,努力工作,确保养殖业健康发展。
2023检疫工作总结篇4
为确保辖区内禽畜产品质量,保护本地禽畜业健康发展,保障人民群众吃上“放心肉”,一年来,我在上级的正确领导和站长的带领下,和站里的其他同志一道,发扬吃苦耐劳、乐于奉献的精神,舍小家为大家,一心扑在工作上,为做好本辖区内的动物防疫检疫工作,作出了应用的贡献。现将一年工作总结如下:
一、加强理论学习,提高思想认识
一年来,为了提高自身素质,一方面,我认真学习革命理论,牢固树立科学发展观和全心全意为人民服务的思想。另一方面,刻苦钻研业务,认真学习《中华人民共和国动物防疫法》等法律法规和动物疫病的科学防治知识。通过学习,本人的政治思想素质有了很大提高,业务知识有了较大长进,业务能力和操作水平有了较大提升。
二、加强宣传力度,支持预防为主
本人在站长的带领下,配合站里其他同志,进村入户,义务向当地干部群众宣传《中华人民共和国动物防疫法》,不厌其烦地给他们传授动物疫病的科学防治知识,热心为他们释疑解惑,受到辖区内干部群众的好评,并多次受到社区领导的赞扬。由于宣传工作到位,预防工作做得好,一年来,辖区内没有发生一起重大疫情。
三、责任重于泰山,确保公共安全
为了保证人民群众能够吃上“放心肉”,切实维护好本辖区内的公共卫生安全,疫情就是命令,只要站长一声令下,我就会在第一时间赶到检疫报告的现场,并迅速投入工作。一年来,我牢固树立责任重于泰山的意识,认真履行职责,扎实努力工作,为确保辖区内全年没有出现禽畜产品质量安全事件作出了自己应有的贡献。
四、热爱本职工作,不畏酷暑严寒
为了方便群众,我和站里的男同志一道,根据当地群众的作息规律,有时披星戴月,有时冒着瓢泼大雨,有时顶着酷暑严寒,风雨无阻地到群众家里的猪舍、鸡舍、鸭舍、鹅舍,为猪、鸡、鸭、鹅等禽畜打预防针。一年来,我不怕苦、不怕累、不怕脏,不顾身体有病,不畏酷暑严寒,坚守工作岗位,认真履行职责,确保了辖区内全年没有出现一次重大的责任事件。
五、坚持报检制度,狠抓产地检疫
自从实行产地检疫报检制度以来,我和站里的同志分工合作,根据疫情暴发的规律和畜禽流通量的大小,认真做好防疫检疫工作,做到先报后检,有报必检,严格实施到场到点检疫,严格执行一畜一证制,同时做好产地检疫记录,使产地检疫率达到93%以上。
六、加强“五证”管理,规范用证行为
一年来,站长时刻提醒我们,一定要加强“五证”管理,严格领销制度,实行专人负责,总量控制,以旧换新,责任到人,规范填写,与用证人利益挂钩。我时刻牢记站长的这些要求与吩咐,从不敢怠慢半点,更不敢有丝毫的马虎,以实际行动支持了站长的工作,确保了用证安全,圆满地完成了上级赋予我们的各项任务。
2023检疫工作总结篇5
20xx年上半年我县兽医工作在县委、县政府的高度重视下,在县农牧局的正确领导下,在上级业务部门和主管部门的关心指导下,狠抓兽医工作,现将具体工作总结如下:
一、基本情况
我县地处xx中部干旱地区,年降雨量350毫米左右,辖有23个乡镇,共有人口45万。6月中旬统计全县牛羊猪禽存栏量为92.76万头(只),其中猪饲养量12.02万头,牛1.78万头,羊15.7万只,禽类63.26万只。
二、动物疫病防控工作完成情况
(一)春季集中免疫工作。春季动物集中免疫从3月15日开始到4月20日结束,截止5月20日,共完成强制免疫各类畜禽2613035头(次),其中:高致病性禽流感免疫1007182只次,新城疫免疫859685只次,猪瘟免疫162959头次,猪口蹄疫免疫183343头次,高致病性猪蓝耳病免疫161540头次,牛口蹄疫免疫26987头次(其中奶牛7573头次),羊口蹄疫免疫211339只次;同时,积极开展其它重点疫病的免疫工作,共免疫羊痘4.1万只、免疫牛出败0.8万头、羊三联免疫13.6万只、狂犬病免疫0.44万条。仔猪副伤寒1.2万头次,大肠杆菌病0.8万头次,细小病毒病0.12万头次,乙型脑炎0.1万头次,马立克30.6万只次,法氏囊40.2万只次,传染性支气管炎36.2万只次,传染性喉气管炎35.2万只次。
(二)月补免工作。认真落实月补免疫日制度,强化基础免疫。针对今年春防中存栏畜禽少,需要补栏畜禽数量多,因孕、病、幼及新补栏未免畜禽群体大(春防结束时,全县未免畜禽达1.8万头只)的实际,再次抽调技术人员实施包场、包乡,对春防工作查漏补缺,进行再督促再落实。至5月底共补免各类畜禽404777头只,其中禽流感61790只次,新城疫143747只次,猪口蹄疫24652头次,猪瘟21261头次,高致病性猪蓝耳病16057头次,牛口蹄疫3833头次(其中奶牛2230头次),羊口蹄疫33437只次。
(三)重大动物疫病监测情况。为全面掌握全县春季动物集中免疫效果,5月5日—15日,对2070份样品进行了抗体检测。其中禽流感检测345份,新城疫345份,猪瘟230份,猪口蹄疫230份,牛口蹄疫180份,羊口蹄疫740份。检测结果表明,各类畜禽的免疫抗体合格率均在80%以上,高于国家群体免疫抗体合格率70%的标准。
20xx年我县被列为省级重大动物疫病定点检测点,定期对养殖场的免疫抗体水平进行检测,指导养殖场及时补免;并采集组织、器官、泄殖腔棉拭子送省疫控中心进行病原学检测,以便及时发现和排除隐性带毒动物,减少安全隐患。至5月底,共完成禽流感检测样品600份,猪瘟检测样品200份,高致病性猪蓝耳病检测样品200份,猪牛羊口蹄疫检测样品640份;另外,完成了市上下达的春季重大动物疫病免疫抗体检测采样送检任务,其中:采集送检禽血清200份,猪血清30份,牛血清20份,羊血清30份。
从4月初开始,在全县23个乡镇的`48个自然村,53个规模养羊场中开展布病流行情况调查,并采集1468份血样进行实验室检测,检出血清学阳性羊12只,对检出的血清学阳性羊进行了扑杀和无害化处理。
(四)口蹄疫疫情的处置工作
3月12日,我县和平镇、来紫堡乡发生输入性猪口蹄疫疫情。接到疫情报告后,立即派出专家组,赶赴现场进行临床诊断和流行病学调查,并立即采取应急防控措施,为疫情有效控制赢得了时间。经流行病学调查得知,还有同批仔猪已销售到我县部分乡镇,3月13日晚县指挥部连夜紧急召开全县23个乡镇主要领导参加的防控工作会议,紧急安排部署仔猪排查和防控工作,至3月14日中午12时,销售到来紫堡、金崖、定远、连搭、三角城、夏官营、清水等8个乡镇14个村的42头同群猪全部被追踪,并进行了紧急处置,有效防止了疫情的进一步扩散和蔓延。疫情确诊后,在县重大动物疫情控制指挥部的安排部署下,成立了疫情处置物资供给组,筹备疫情处置所需的各类应急物资,分发防护服560套,消毒药0.8吨,生物安全袋400条,消毒喷雾器12台,为疫情处置提供了强有力的物质保障;同时组建应急分队,3月14日夜对该批猪及同群畜共451头进行了扑杀和无害化处理。
病猪及同群猪扑杀后,抽调人员组成六个免疫注射队,利用五天时间,对受威胁区、疫区内的易感动物全面实施了免疫注射,建立了紧急免疫带。共免疫猪6472头、羊7982只、牛2258头。
(五)动物疫情的网络化传输和数据、信息报送工作。为适时掌握全县动物养殖动态和防疫信息,安排专人,及时收集、整理全县畜禽养殖动态及防疫数据,并按时上报上级业务部门和主管部门。
按照农业部动物疫情网络化传输的要求,每月及时填报无疫情月报表;发生疫情时,及时更新数据,进行疫情快报,1—6月分别对甘草店镇东村大北农养猪场发生的猪魏氏梭菌病疫情、清水驿乡杨家山村猪场猪大肠杆菌病疫情实施了网上疫情月报;另外,向xx动物防疫网、榆中农业信息网报送动物防疫相关信息35条。
三、动物检疫监督情况
(一)进一步推进产地检疫工作全面开展。
今年,我县以《xx省深化动物产地检疫工作实施意见》为指导,结合xx县畜牧业现状和检疫工作实际,制定印发了《xx县动物产地检疫工作实施方案》,并签订了动物卫生监督及检疫工作目标责任书。
一是加强动物检疫票据订购和发放管理工作。统一订制动物检疫证明发放台账,动物检疫票据实行专人管理,制定印发了《xx县动物检疫票据管理暂行办法》。
二是强化动物定点屠宰场屠宰检疫工作。严把入场验证查标关、宰前检疫关,进场待宰的生猪必须持有效动物检疫合格证明,并佩戴有二维码耳标。截止4月底,生猪屠宰检疫5717头,禽类屠宰检疫6667只,检出病害肉8头,全部进行了无害化处理。
(二)实行动物及动物产品经营贩运人员登记备案制度。
一是加强动物及动物产品经营贩运人员的管理。对上市经营贩运动物人员进行了备案登记,建立了登记档案,全面落实动物交易市场登记备案制度,实现动物可追溯管理。
二是规范从省外调运动物的报检制度。
(三)加强动物产品流通环节的监督检查力度。
为了进一步加强动物源性食品质量安全监管工作,切实提高全县动物源性食品质量安全水平,保障城乡居民身体健康,我县进一步加大对各经营单位、经营场所的动物卫生监管力度。一是建立台帐登记制度。要求超市、宾馆、连锁店、学校食堂、饭店与动物源性食品经营者,建立动物源性食品购销台帐,登记备案。二是建立动物源性食品质量安全公示制度。动物源性食品批发市场、超市、连锁店应当在显著位置设立公示牌,每天将动物源性食品质量安全检测结果进行公示,标明动物源性食品产地、质量等级、动物源性食品检疫合格证明、销售价格等内容。
(四)进一步加强兽药饲料监督管理工作。
根据市农委关于xx市深化农产品质量安全整治方案的通知要求,我县制定了“xx县兽药及兽药残留专项整治行动方案”“xx县饲料质量安全专项整治行动实施方案”,印发了“关于加强兽药经营管理工作的通知”,开展兽药、饲料专项整治行动。截止目前共检查兽药饲料经营门店12次。
四、乡镇兽医站基础设施建设情况
(一)乡站基础建设情况:我县乡镇畜牧兽医站建设分四次批复,共改建新建21个,其中:新建14个,改建7个。截止目前已建成13个;20xx年批复的8个乡站主体工程已全部建成,目前正在粉刷墙体。
(二)人员到位落实情况:我县去年公开招考录用了13名大学毕业生到基层充实乡镇兽医站技术力量,经过为期两个月的集中培训后,于今年元月份全部到位上岗,并对其实行统一管理,严格按照各自职责顺利有序开展工作,截止目前,全县乡镇畜牧兽医站工作人员达到了51人,为实现我县畜牧业健康稳定发展奠定了人才基础。
(三)乡站仪器设备情况:政府统一采购的仪器设备现已全部配发到各乡镇站,县级自购的化验台、摩托车、传真机等仪器设备已通过县政府招标办监督采购完备,并全部配发各乡镇站,在春秋两季动物防疫中发挥了重要作用。
五、具体做法
(一)组织领导到位,精心安排部署。20xx年3月,县委、县政府组织召开了由乡镇政府xx县直有关部门主要负责人参加的全县防制重大动物疫情工作会议,对春防工作进行了精心安排部署,确保动物防疫顺利进行。为切实做好20xx年我县重大动物疫病免疫工作,3月12日重大动物疫情控制指挥部印发了《20xx年xx县重大动物疫病防控实施方案》。4月10日,县兽医局又组织召开了全县兽医工作会议,县农牧局局长就我县兽医体制改革、动物防疫及当前疫情形势做了重要讲话,对春防工作和疫情处置给予了充分肯定;县动物卫生监督所和疫控中心又对今年的动物疫病及疫情监测工作、动物产地检疫、兽药饲料监察和保障畜产品安全等工作进行了详细安排部署;县兽医局就当前全国动物疫情形势、如何夯实责任、强化措施、全面落实20xx年兽医工作等方面做了具体要求,并分别与乡镇畜牧兽医站站长、包场技术干部签订了目标责任书。全县防制重大动物疫情工作会议召开后,各乡镇立即行动,及时安排部署,加强领导,统筹兼顾,夯实责任,实行乡镇干部包村入户督察防疫工作,充分调动防疫力量,逐个环节研究细化责任,层层落实到人,力争在“五一”前完成重点区域和规模养殖场户的免疫接种任务。
(二)技术人员到位,做好指导工作。在全县春防工作全面开展之前,县疫控中心领导高度重视,及时安排有关技术人员对全县298名村级防疫员进行免疫前防疫技术培训,以提高防疫技术水平,确保牲畜健康。另外,派出专业技术人员进行包村入户实地查看防疫进度并提供技术指导。
(三)具体措施到位,确保防疫效果。春防工作全面开展后,为了全面掌握全县动物集中免疫进度,了解基层动物防疫工作中存在的困难和问题,切实提高春防工作的密度和效果,县重大动物疫情控制指挥部抽调人员组成两个督查组,分赴各乡镇走村入户,询问养殖农户,切实掌握春防工作进度,及时解决春防工作中遇到的困难和问题,并于4月22日下午,县兽医局又组织召开了春季动物防疫督查工作会议,县重大动物疫情指挥部指挥长针对当前疫情形势,要求重点做好以下三方面的工作:一是协调有关单位暂时关闭城关活畜交易市场;二是要求各乡镇对重点场所、重点养殖场(户)加强监管,并做好消毒防疫工作,在主要交通要道设立防疫检查站,防止仔猪贩运户将患病猪销售给农户,造成疫情扩散,必要时在重点区域建立隔离带;三是县重大动物疫情控制指挥部办公室组织有关单位成立春季动物防疫督查组,要加大对各个乡镇防疫密度和质量的监督、检查、考核力度。监督指导动物防疫工作,切实做到“应免尽免,不留空当”,确保免疫密度和质量,构筑起有效免疫屏障。会后,县兽医局组织相关单位安排部署具体工作,组织专业人员进行对全县23个乡镇311个规模养殖场(户)的春季防疫、门禁消毒制度,病死畜禽无害化处理,兽药及添加剂的来源、使用登记,休药期执行等情况进行了全面督查。与此同时,对各乡镇20xx年春季动物防疫工作的安排部署和落实情况、乡村领导重视情况、疫苗保存发放情况、免疫卡发放情况、免疫档案登记情况、耳标佩戴情况和补免情况等7项进行了重点督查,对存在的问题进行了通报。
六、存在的问题
1、规模养殖户发展较快,但养殖场建设中对防疫条件设施建设重视不够,防疫隐患较大。
2、动物防疫疫苗过敏时有发生,主要是口蹄疫疫苗过敏反应较多,死亡率高,养殖户受损严重。
3、村级防疫员工作量逐年加大,报酬过低,村级防疫员队伍存在流失现象。
4、乡镇兽医站建设资金缺乏,自筹资金困难。
七、下一步工作计划
1、安排部署好下半年全县重大动物疫病防控工作。
2、要求乡镇按照属地管理的原则加强对养殖(场)户的日常监管,签订重大动物疫病防控协议,充分调动工作积极性。
3、加强村级防疫员管理,克服厌倦思想,杜绝弄虚作假行为。
4、安排好新补栏仔畜的补免工作。
5、加大产地检疫工作力度,全面开展产地检疫工作。
6、进一步加大乡镇畜牧兽医站基础建设投入力度,组织实施好国家有关乡镇畜牧兽医站建设项目,不断提高乡镇畜牧兽医站工作能力。
2023检疫工作总结篇6
今年我市的植物检疫工作,在认真宣传、贯彻、执行国家和植物检疫法律法规的同时,积极做好疫情监测与治理,认真开展产地和调运检疫,重点抓了“xx农业植物检疫备案办法”的贯彻落实和小麦种子检疫证明编号标识的使用与监管等项工作,使我市植物检疫执法更加科学、规范,检疫水平得到了进一步提高,充分发挥了植物检疫对农业生产安全发展的保驾护航作用,为我市农业安全发展做出了应有贡献。
一、产地检疫、调运检疫工作开展情况
1、贯彻落实“xx农业植物检疫备案办法”,对应检单位和个人进行检疫备案,加强沟通,强化服务`,采取应检单位报检和植物检疫执法检查相结合的办法,有效减少了逃漏检现象。
2、增设植物检疫服务点。农产品销售旺季,在重点乡镇增设植物检疫服务点,植物检疫员实行全天候服务,做好检疫检查和服务,确保农产品的正常流通。
3、小麦备播期间,市站专门组织了小麦种子检疫证明编号标识使用情况检查,在检查过程中,与种子经营单位进行沟通,取得了共识,促进了此项工作的开展。
4、随着种植业结构调整,我市中药材、牧草、花卉、食用菌等种植规模逐年增大,为此,市县两级植保部门组织大量人力、物力进行了摸底调查,掌握了相关情况,为下一步加强上述植物检疫工作奠定了基础。
二、农业植物有害生物疫情普查和防治工作
小麦有害生物疫情普查:普查时间从*月中下旬到*月上中旬,普查范围为全市六县区*个乡,**个行政村,占总行政村数的*%,小麦面积*万亩,结果如下:
1、小麦腥黑穗病发生面积**亩,主要分布在xx县、渑池、湖滨、卢氏四个县*个乡,较**年疫情普查时的*个乡镇减少*个。其中xx县**亩,病穗率在*%左右;xx县**亩,一般病穗率为*%,西阳乡个别地块发生较重,病穗率高达*%;xx区*亩,病穗率*.*%;xx县*亩,属零星发生。
2、小麦全蚀病发生面积**亩,较**年的**.*亩减少*.*亩,主要分布在灵宝、湖滨两地的*个乡镇,较**年的*个乡镇减少*个。xx市**亩,xx区*亩,均属零星发生。
苹果有害生物疫情普查:普查时间从*月中旬到*月中旬,普查范围为全市六县、区*个乡,*个行政村,果园**个,代表面积*万亩,结果如下:
1、苹果绵蚜:发展蔓延迅速,今年灵宝、xx县、湖滨、渑池等*个县*个乡*个村发生,面积为**.*亩,而**年仅在灵宝阳店和川口两个乡的*个村发生。
2、苹果锈果病:发生较轻,今年在灵宝、xx县、湖滨*个县*个乡*个村发现,面积为**.*亩。
3、苹果小吉丁虫:经过几年防治,逐年减轻,今年仅在在灵宝寺河乡的南埝村发生,面积*亩。
危险性有害生物的防除
针对小麦全蚀病,在小麦全蚀病发生较严重的乡镇,全部采用适乐时进行种子包衣拌种,共使用适乐时*公升,拌麦种*吨,播种*.*万亩。
针对苹果绵蚜,一方面通过召开现场会,讲解其发生为害严重性和有效控制需采取的措施,并积极向有关领导汇报,引起领导重视,争取财政支持;另一方面重点推广了*%乐斯本乳油**倍液枝干喷雾防治苹果绵蚜的技术,有效地控制其发展蔓延。
三、植物检疫软硬件建设
加强植物检疫软硬件建设,既是颁布实施后法律法规的要求,也是适应我国加入wto和种植业结构调整新形势的要求,市站在年初就把此项工作列入重要议事日程。以间调运检疫签证委托单位整改和专职检疫员着装整改为契机,组织了多次检查,多数县目前已做到了公示上墙、程序严谨、执法规范、档案完整,完善建立了专门的植物检疫检验室,检疫检验手段得到进一步强化,检疫水平进一步提高,着装整改达到了预期效果,对树立植物检疫良好形象、促进植物检疫工作良性发展起到了积极作用。
四、存在问题与建议
1、在应检植物及植物产品的种类及范围方面,工作开展不太规范,不能适应形势发展的要求,需要进一步细化,并形成规定性文件,以便于检疫工作在广度和深度上有所突破。
2、调运检疫由于目前交通日益发达,仅靠一市一县难于有效控制,漏检逃检现象有所回升,需要上级部门加强协调,采取措施。
3、个别地方出于本位主义,非法干预植物检疫工作开展,还有的市场被划定为封闭市场,植检介入存在困难,希望上级部门予以支持解决。
2023检疫工作总结篇7
一、工作目标
作为“十一五”的第一个年头,20某—20某学年教科室将在学校“十一五”发展规划的引领下,力求在如下四个方面开展工作,为“十一五”教科室工作目标奠定基础。
(1)内容求实、风格各异的教学风气
(2)立足教学、立体推进的科研导向
(3)抓好常规、专业引领的师培策略
(4)专题阅读、沙龙交流的学习氛围
二、具体工作
1、教科室自身建设
(1)进一步完善教科室群体,吸入富有创新精神、具备研究能力、德才兼备的中青年教师做兼职教科员,充实教科室力量。明确成员分工:谭渝生、谭顺福负责教科室全面工作、计划的制定和落实、课题研究的督查、科研成果的总结;王海洋负责课题研究和课题管理、教科研信息的收集与交流;周鹊红负责教师理论学习和业务进修、协助组织校本培训以及学校教科活动等。
(2)利用网上信息资源,加强教育教学理论、管理政策和法规学习;同时将各类有价值的信息资源刊入《教育教学科研》,及时向学校各部门及教师提供最新教育发展动态。
(3)加强教科室资料的整理工作,为教师教育科研、继续教育、师资培训等方面的文档式管理作准备。
(4)建好教科室网页。为凸现学校教科研特色,普及教育科研知识,推广学校教育科研的最新成果,更好地为全校教师的专业成长服务,本学期我室将组织有关人员,对我校教育科研网页进行逐步完善,争取将教科研网页建设成一个集教科研管理、网络学习、成果推广、信息发布和教师交流等多种功能于一体的网络平台,以适应新课程的实施和新形势下教科研工作的需要。
2、课题研究
(1)求真务实地搞好“十一五”科研课题的开题及前期的研究工作,尽快建立“课堂教学激活策略的实践研究”课题的两级研究梯队,并做好市教科院的课题申报及开题工作;完善课题管理制度,加强对课题的过程管理。
(2)大力推进校本教研工作。加强对教研组建设的引导,采用“专业引领、同伴互助、教后反思”的方法,要求各教研组围绕如何落实新课程标准、针对课堂教学中产生的实际问题,开展讲实际、有实效的“小课题”研究,努力提高教育教学质量。鼓励各教研组申报校内课题,逐步实现校本教研的经常化和制度化。为此,我们将配合教务处组织人员深入课堂,及时了解实验教师的研究情况,并且委托各教研组长及课题组负责人收集整理好各种研究资料,于期末做好分类汇总工作,将材料结合研究过程与实效作为上级部门评选先进教研组、教科研标兵的重要参考资料,
(3)扎实有效地开展行动研究。教育行动研究是以“教师成为研究者”为目标,以解决教学实践中出现的问题为根本,教师通过课堂观察、教学反思、案例分析等多元化的行动研究,从而促进教师的专业发展。为此,我们将根据教育中出现的热点问题,展开专题研讨,认真开展“教育沙龙”活动,以达到团体协作的功能。
(4)配合教务处和教研组进行中考、高考研究,组织相关老师分学科进行报告式的发言探讨,指导备课组研究中考、高考的命题趋向,协助制定复习计划,同时深入教学第一线听课、座谈和研讨。
(5)借课题研究发掘科研骨干教师。
3、教师继续教育和师资培养
(1)采取各种形式,定期组织学习国家教育部制定的“国家新课程标准”等相关文件,利用间周一次的教研会在年级组长和教研组长中开展定期的教育理论学习。
(2)请校内外专家举办教育教学理论讲座5—6次,其中校外专家2次,主要针对教师专业成长和课堂教学艺术作专题报告(龚春燕——教师专业成长、吴安明——教育管理、曾庆宇——思想教育、李云田——课程改革、赵伶俐——课堂艺术),校内名师讲座3—4次,围绕学科教学、课题研究、教学管理等方面展开。
(3)继续坚持实施“重庆一中青年教师导师制度”,为进校1—2年的青年教师配备指导教师并实行指导完成情况登记制度,在学年结束时根据指导和被指导教师的工作成绩评定等级予以表彰和奖励。
(4)加强对第一次担任初、高三年级教学和班主任工作青年教师的培训和指导。
(5)开展专题学习研究,如陶行知教育思想。
(6)开展20某—20某学年度青年教师优质课竞赛,并在形式和内容上做进一步的探索,力求实效,为推出青年教师参加全市和全国优质课比赛做准备。
(7)和学校党办、校办一起,按市教委统一要求落实全校干部教师继续教育轮流培训工作;加强教师继续教育登记工作的指导和管理。
(8)加强校际交流(带老师出去献课、专题发言等方式),不定期组织分层次的校内外、市内外参观、学习、培训。
(9)加强对各级骨干教师的选拔、培养和管理。
4、学术年会
召开重庆一中20某—20某学年度学术年会。以“发展性”教育为指导思想,以学校教育教学实施素质教育为研究方向,就如何在教育教学实践中培养学生的创新思维和实践能力,如何实现课堂激活以及如何加强教师的专题学习等问题作理论和实践的探索。
5、《教育教学科研》编辑出版工作
上下学期各出版两期,主要登载学校课题成果、本校教师的研究成果及学术论文,反映学校发展动态和宣传学校取得的成就,并为学校教师搭建一个展示学术的平台。
(1)逐步完善校《教育教学科研》的内容结构框架,确保结构科学性、内容可读性,为学校教科研工作的深入开展,搭建良好的交流沟通平台。
(2)依托教研组,鼓励广大教师踊跃投稿,在保证教科研成果数量的同时,努力提高教科研过程和结果质的内涵。
(3)组织成立编委会,认真仔细地进行组稿、审稿、编辑及排版、校对等工作,力争将校刊办成学校工作中的新亮点。
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